24 Aprile 2026
Il Comitato Pari Opportunità – CPO dell’ODCEC di Padova segnala il messaggio INPS n. 1343/2026, con il quale si chiarisce che lo sgravio contributivo del 50% previsto per l’assunzione a tempo determinato di personale in sostituzione di lavoratrici e lavoratori in congedo parentale si estende anche al periodo di affiancamento successivo al rientro in servizio e può essere riconosciuto, per i datori di lavoro con meno di 20 dipendenti, fino al compimento del primo anno di età del bambino. L’obiettivo è favorire la conciliazione tra vita privata e lavoro, nonché la parità di genere nei luoghi di lavoro.
Modificato: 24 Aprile 2026